リンクアンドモチベーションの企業研究

世界初の「モチベーションエンジニアリング」による企業改革コンサルティングを行う、リンクアンドモチベーション。
最近では、従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業として、「健康経営銘柄」に選定されました。

今回は、従業員のモチベーションを重要視している経営コンサルティング企業、「リンクアンドモチベーション」について研究します。
平均年収　　611万円
初任給　　　大卒：月給固定27万円
　　　　　　大学院卒：月給固定30万円
平均年齢　　31.1歳
勤続年数　　5年
平均年収は611万円と、日本平均（446万円）の約1.3倍程度となっています。

また初任給も、平均（19万8千円）の約1.3倍程度高く設定されています。
給与に関するリンクアンドモチベーションの特徴として、給与改定が業績と個人の目標という2つの軸の結果が反映される方法を取っていることが挙げられます。
平均年齢は、31.1歳と非常に社員全体が若い会社ですね。
また、勤続年数は5年とコンサルティング業界らしく、長く働く人が少ないように思えますが、事業の拡大によって新しい社員が増えているということも考えられます。

モチベーションエンジニアリングという独自の基幹技術を用いて、企業の組織改革、人事・採用戦略の策定などを行うリンクアンドモチベーショ�