日本サムスンの企業研究
SAMSUNG JAPAN CORPORATION

はじめに
スマートフォン「GALAXY」や薄型テレビやなどの商品を世界に向けて販売しており、 エレクトロニクス事業のリーダーとして世界で注目されています。
日本サムスンはそんなサムスングループの日本法人として、半導体メモリや有機ELパネルといったエレクトロニクス部品の輸入・販売を行っています。

会社概要
商号 | 日本サムスン株式会社
(SAMSUNG JAPAN CORPORATIOM) |
---|---|
業種 | エレクトロニクス部品・製品の輸入と国内販売 |
代表者 | 鶴田 雅明 |
資本金 | 83億3,000万円 |
売上高 | 4,263億円(2012年12月期) |
本社所在地 | 東京都港区港南2-16-4 |

気になるデータ
その他に、通勤費と時間外手当、住宅手当が支給されます。
昇給は年1回。
賞与は年2回、6月と12月の支給となります。
勤務地は、最初は日本勤務(東京、大阪)です。将来的には、海外勤務など転居を伴う転勤の可能性もあります。
勤務時間は、8:30〜17:00です。
休日は完全週休2日制。(土・日)また、祝日と年末年始、年次休暇や特別休暇が整備されています。
福利厚生としては、退職金制度や同好会活動、リゾート施設やスポーツクラブ法人会員といった福利厚生サービスへの加入があります。
日本サムスンでは、社員の仕事と子育ての両立をめざして、社内環境づくりを行っています。出産時には産前6週間と産後8週間の特別休暇。その後は子どもが満1歳になるまで育児休業を取得することが可能です。
サムスンでは「人事第一」という哲学のもと、人材の育成に力を入れています。
具体的には、新入社員研修などの「階層別教育」やリーダーシップ教育プログラムや海外駐在などの「選抜教育」、外国語過程や職能教育といった「選択教育」を受けることができます。新入社員研修では体験型学習を取り入れた研修をおよそ1ヶ月かけて行います。他にも「グローバルに活躍できる人物育成」のためのバックアップや、希望する国や地域で一年間業務から離れて生活する「地域専門家制度」、サムスン本社に世界中の社員が集まって行われる「本社研修」など、独自の研修・教育も充実しています。

業務内容
日本サムスンは、エレクトロニクス部品や製品の輸入、国内販売を行っています。 主な取扱い製品は、メモリー製品やシステムLSI製品、TFT-LDC製

サムスンHP
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半導体産業新聞
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